仕事ができて結果さえ作れればどんな見た目でも説得力ある
働く意欲さえあれば誰でも採用してくれるのは凄い‼️
ついて行きたくなる社長っていいな
１，２年の急成長の企業社長じゃなく10年右肩上がりで売上伸ばしてるのは凄いわ
ファッションセンスは壊滅的だけど素晴らしい人だと思う。
こういう人に着いて行きたくなる。
こんな会社が増えて欲しいですね
素晴らしい会社だと思う
こういう社長さんを応援してます
でも手広くやりすぎると失敗しないかと心配になるな
どうか頑張ってください
従業員の個性を潰さない会社って素敵だなぁ
チャラそうに見えてしっかりアメリカの大学卒業してるし、基礎ができてる人だからこそ型破りなことしても上手くいくんだろうなー
ほんと社員を大切にするのが１番だよ。会社のために働きたいが、自分にも返って
くると思う。 社長もイケメンだし、斉藤アナもかわいい☆
「３２歳を社長にする」という決断は
９９．９％の日本企業は真似できないでしょうね。
自分好きな人って他人も愛せるから素敵
素晴らしい会社！働きたい！社長もかっこいい
うちの経営者も、見習ってほしいんだよな…。社員のため会社のために、月給制と人事評価制度を導入したものの、評価の優劣に限らず、実際には給料が下がって言う人間が多い。
この人手不足の中、「辞めたいって人が結構いる」ということを伝えたが、危機感が薄すぎる。もう駄目だろうな、うちの会社も…。
これは
本当に素敵ですね
会社ってこうありたいですね
働いてる人達が幸せなら立派な経営者だよ
今の経営者は労働者の不幸の上で利益出してる
自分も働きたい
無理に奇を衒っているわけではないことはわかる
ほとんどの会社は5分でも遅刻したら怒鳴られる。仕事は低賃金で重労働。このような会社を作りたい
10年後くらいにもう一度取材してほしいね
すごい
従業員第一主義に出来るだけの仕事をとってきてるんだろうな
素晴らし過ぎる。
目先の利益ばかりで、従業員を便利屋扱いして、都合が悪くなったら人事異動や退職にもっていく企業ばかりですから、疲労感しか残らないですよね
自分じゃ絶対やらないから、会社で強制的にヨガクラス作ってくれるのは助かる。
休みが取りやすいのがいい 気持ちが楽 働く人の立場になって考えてくれている 長続きしますよ
ついて行きたい社長だな
これでしっかり退職給与も出てくるなら最高だよね。
いい社長だ。
一人当たりの売上が600万円
人件費以外の固定費用が結構かかりそうだから、どういう人を採用するかが重要
見なきゃよかった。
自分は何て情けない会社で働いてるんだと涙がでてきた。
一代で創業、成り上がりだったらスゲぇのにな。
結局は先代の資本力を土台とした成長。
承認欲求おじさんは無理だ…
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