寿司屋がなんかやらかすたびに寿司ぺろ少年の株上がるのほんと好き
俺スシローでバイトしようと思ってたのですが、先生のアドバイスで勉強に集中するスタイルにしといて良かった
労基の罰則なんて、会社からしたら小銭ぐらいの罰金とかだしなぁ。未払いは１０倍＋利息ぐらい払わせないとだめだと思う。
5分単位はまだわかるけど15分単位はやばすぎるｗ
失業保険の不正請求したら3倍返せみたいな感じで賃金未払い分の3倍の罰金を国に罰金として支払わせるようにしたらいいのに。
昔は15分単位だった…
１分刻み、良いことだ
バイト先でサビ残させられまくったなぁ⋯
30分単位で25分残業ばっかりだった
かつて派遣会社のコーディネーターをやってたんだけど、当時はサビ残への風当たりがあまりキツくなかったから派遣さんたちから泣きつかれることが凄く多かった。
世の中が労働者にとってもっともっと良い方向に変わることを祈るよ。
そもそも一日疲れきったあと更に残業なんて、どう考えても効率悪い。
違反しても即罰則が実行されないんだからこの国やばい
違反したら資本の半分位の罰金にすりゃいいよ
働いてる間に親会社変わって15分単位→分刻みに変更なったのは嬉しかったな
天使は親孝行だね
普通に1分単位で賃金支払えばいいだけなのに、なんで支払わないんですかね。
うちの会社、よくよく調べたら裁量労働制にできる業務内容じゃないのに時間制じゃなくて裁量労働制になってる人めっちゃ多いから、それも告発したらめちゃめちゃ怒られるんだろうなぁ
どれだけ早く出勤しても８持出勤みたいに皆同じ時間で統一させられるのが当然だと思ってた
まあどこもこんなもんだわな
うちも時間外の未払いあるけど
いま通報して未払い請求しても昇給賞与で帳尻合わせされるだけだから
退職してから未払い請求しようと思ってる
寿司ペロ以上に企業の方が極悪な件
最近になってやっと1分単位は標準になってきたよな。
数年前は5分～15分が普通だった。
１５分刻みだったな昔バイトしてた時
３０分早く来て用意する時間は給料に入ってないし今考えたら恐ろしいね
一皿50円程度値上げして良いからちゃんと賃金払いなさい。
企業は労働力、労働者は生活基盤を守るため、お互いなあなあで済ませてるだけ
１分単位で支給、一定成果出せなきゃ解雇、これくらいサッパリしたら良いのかもね
分単位でチマチマ計算しているバイトが一番働かない不経済くんなのが真実かも
弊社は何でもかんでも管理職にして、月100時間以上サービス残業させてる模様
1分単位で賃金くれるカインズはホワイトやな
なんかどっかで冷凍の食品を扱ってる会社だったと記憶してるんだけど、ほぼパートの女性何人かで業務回していてそのパートさん達が毎日自由にシフト決めてるのがめちゃくちゃ羨ましかった。今月はたくさん稼ぎたいからめちゃくちゃ入る、とか子供学校行事や体調崩しそうなので短時間とか休むとか。みんなバラバラだからパートさん同士で揉めることもない。ほんとめちゃくちゃ羨ましい（2回目）
え、数年前に働いてたくら寿司でもこんな感じだったぞ……
パン屋で働いてたとき30分刻みだったのに25分で帰れって言われて、タイムカード押すの忘れたフリして5分稼いでたら怒られたことある
あれはムカついたなー
労働組合側は1分単位で払わねーとまたペロペロするぞ！って言えば良かったのに
うちの会社、1日当たり15分未満の残業は切り捨て。
まだマシなんだろうけど、本当は1分単位でやらないとダメらしいよな。
3つも動画出して大丈夫ですか無理しないでくださいね
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